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新着情報詳細
【採用×育成のDX】採用マーケティング活用による母集団形成と、若手が辞めない「PowerOS」とは？
お知らせ
この度、4/21(火)株式会社THUNDER様、株式会社アドヴァンテージ様と共催ウェビナーを開催することが決定しましたので、ご紹介させていただきます。
開催日時
2026年4月21日(火) 13:00-14:00
概要
「採用広告を出しても人が集まらない」「せっかく採用してもすぐに辞めてしまう」——。
多くの企業が直面するこの課題の本質は、採用手法のアップデート不足と、受け入れ側の「仕事のOS」の不一致にあります。
本セミナーでは、株式会社アドヴァンテージの中野 尚範 氏がデータに基づいた「勝てる母集団形成」のノウハウを、株式会社THUNDERの勅使川原 晃司 氏がビジネスの共通基盤「PowerOS」による早期戦力化・定着術を徹底解説。
採用手法のアップデートと、受け入れ側の「仕事のOS」を刷新することで、最短最速で成果を出す組織づくりのノウハウをお伝えします。
こんな方におすすめ
・採用広告を出しているが、応募数が伸びず母集団形成に課題を感じている方
・人材の定着率や育成に悩んでいる人事・採用責任者の方
・求人媒体の効果的な運用、改善方法を知りたい方
・「入社後の戦力化・組織づくり」までを一貫して見直したい経営者の方
当日のアジェンダ
第1部：【採用・母集団形成の実践】「選ばれる企業」になるための採用マーケティング活用術と最新手法
登壇：株式会社アドヴァンテージ 中野 尚範 氏
内容：労働市場の変化と、今求められる「母集団形成」の常識 。広告代理店としての知見を凝縮した、採用マーケティング・求人媒体の最適運用。ターゲットに刺さる求人票の書き方と、応募単価を下げる仕組み作りなど。
第2部：【組織定着・戦力化の実践】若手の離職を防ぎ、生産性を最大化するビジネス基盤「PowerOS」の衝撃
登壇：株式会社THUNDER 代表
内容： 採用した人材を「逃がさない」ための、現場OSのアップデート 。「信頼スコア」の概念で、社内の協力体制を爆速で築くステークホルダーマネジメントなど。
スピーカー
株式会社THUNDER
CEO
勅使川原 晃司
ニッセン・広告代理店・アクセンチュアでデータドリブンマーケティング、ブランディング、CRM設計など幅広い実務を経験。
その後、独立してマーケティングコンサル会社を起業し、M&AによりマクロミルGへ参画。宮城大学非常勤講師も務める。2025年、成果を生む推進力「PowerOS」を体系化した人材育成会社THUNDERを設立。
スピーカー
株式会社アドヴァンテージ
代表取締役
中野 尚範
大手人材派遣会社、求人広告代理店などへの採用支援、事業コンサルティングを行う。求職者支援を目的とした「就活ゲリラ戦の戦い方」セミナーの受講者は2,000名を突破。
2012年にDREAMGATE 起業家支援アドバイザーに就任。これまで200回以上のセミナー登壇で、「採用マーケティング」を発信し、媒体だけに頼らず自社採用サイトを活用した企業が直接求職者を採用するしくみ「ちょくルート」を広め、その支援実績は1,500 社以上にのぼる。
司会
株式会社ワールドスタッフィング
営業企画グループ
田口 勇貴
営業支援会社にて様々な企業の法人開拓領域を支援し、営業研修講師なども務める。2020年ワールドスタッフィング入社にて、インサイドセールスによる営業支援事業を立ち上げる。
戦略的に未経験人材や子育て世代を採用して、戦力化する取り組みを行っており、その社会性の高い取り組みは、kintone hive登壇やGOOD ACTION AWARD受賞など対外的な評価を得ている。
ご参加費
無料（zoom）
参加お申込み
参加をご希望される方は下記リンクよりお申込みください。
皆様からのご参加お待ちしております！
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