【第二新卒・中途ミスマッチを3ヶ月で撲滅】 職務経歴書を信じない！ 「早期戦力化AX」による採用DX

開催日時

2026年09月16日(水)  14:00-15:45

概要

人を採用するとは、
経歴の優れた人を選ぶことなのでしょうか。

それとも、
自社で力を発揮し、ともに未来をつくれる人と出会うことなのでしょうか。

「面接では申し分なかったのに、
入社後は期待していた活躍と違った。」

そんなすれ違いは、候補者だけの問題ではなく、
採用の“見極め方”そのものに原因があるのかもしれません。

職務経歴書や短時間の面接だけでは、
その人が実際にどう考え、どう動き、
どのように周囲と働くのかまでは見えません。

だからこそ必要なのは、
採用前に実際の仕事に近い環境で「互いを知ること」。
そして、入社後も迷わず力を発揮できる「仕組みをつくること」です。

本ウェビナーでは、「採る」ことをゴールにせず、
実務ワーク型選考からオンボーディングまで、
ミスマッチを減らし、若手人材の早期活躍・定着につなげる
これからの採用のあり方を具体的に紐解きます。

こんな方におすすめ

・ 「面接では良かったのに、入社後に期待とのギャップがあった」という採用を繰り返している
・ 第二新卒・若手中途を採用しても、3ヶ月〜1年以内の早期離職がなかなか減らない
・ 候補者の実務力や自社との相性を、面接以外の方法でも見極めたい
・ 入社後の教育が現場担当者に任せきりになっており、独り立ちまで時間がかかっている
・ 採用からオンボーディングまでを見直し、「採って終わり」ではなく早期活躍・定着につなげたい

当日のアジェンダ

第1部（14:05～14:30）　株式会社ワールドスタッフィング
第2部（14:30～14:55）　株式会社Human Resource Design
第3部（14:55～15:20）　株式会社識学
第4部（15:20～15:45）　TRUNK株式会社

スピーカー

ご参加費

無料（zoom）
※動画視聴方法につきましては、お申し込みいただいた方へのみご案内させていただきます。
開催時刻の5分前にURLをクリックしてセミナールームにご入室ください。
※当日のご案内メールが届かない方はお手数ですが、info@heaaartbearts.co.jpまでご連絡ください。

ご注意事項

・Wi-Fi環境など高速通信が可能な電波の良い所でご視聴ください。
・プログラムは予告無く変更となる場合がございます。
・本セミナーは競合企業様のご参加をお断りさせていただく場合がございます。
・参加用のURLをメールで個別にご案内させていただくため、参加は申込者本人に限ります。

複数名でご参加の場合はお手数ですが、個別でお申し込みくださいませ。